2018年赣州经济技术开发区黄金岭街道 办事处招聘公告
作者:赣州人事人才网 来源:赣州人事人才网 日期:2018-10-24 浏览

因工作需要,黄金岭街道办事处现面向社会公开招聘工作人员(聘用性质)。现将有关事项公告如下:

一、招聘人数

黄金岭街道办事处特岗人员15名,主要负责城市监管、办公室文秘等相关工作。

二、招聘条件

1、男女不限,年龄在40周岁以下(1978年10月24日以后出生的),男性身高不低于1.70米。

2、品行端正,遵纪守法,有大局意识,吃苦耐劳,服从工作安排。

3、具有大学以上学历,退役士兵可放宽至高中(中职)。

4、汉语言与文秘类专业、熟悉文秘业务、能熟练操作word、excel等办公软件的运用、具有良好的文字功底者优先。

5、具有正常履行职责的身体条件。

6、无违法犯罪记录。

7、具有下列情形之一的,不予聘用:

(1)受过刑事处罚或行政拘留以上治安管理处罚的;

(2)有不良信用记录的;

(3)曾因违纪违规被用人单位开除、辞退或解聘的;

(4)被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;

(5)其他不符合聘用的情形。

三、招聘程序与办法

本次招聘采取报名、资格审查、笔试、面试、实践操作测试、考察、体检、公示、聘用等环节和程序进行。

(一)报名和资格审查

采取现场报名方式,并进行资格初审。

1、报名时间:2018年10月25日起至2018年11月03日止

2、报名地点:黄金岭街道办事处4楼党政办公室;联系人:赖明龙   0797-8370137  13870735950

3、报名须携带材料:①报名表 (下载附件填写):②身份证、毕业证、退役证等相关证书原件及复印件;③近期正面免冠一寸彩照2张。

4、资格审查:报考人员应在辖区派出所开具无违法犯罪纪录的证明;银行征信证明,严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分,并各按40%和60%计入总成绩。

1、笔试。

(1)笔试时间、地点另行通知。

(2)笔试内容:政治理论、法律常识、公文写作、时事等综合知识。

(3)考生须持有效居民身份证件参加笔试。

2、面试。

根据笔试成绩从高到低,招聘人数与面试人数1:3比例确定面试入闱人员。确定入闱面试人员时,如遇末位同分情况,一并入闱面试;如符合条件面试人数比例不足,按实有人数确定入闱人员。  

(1)面试时间、地点另行通知。

(2)面试方式和内容:实行结构化面试,总分值100分,现场出分;主要考察考生的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变和解决实际问题的能力等。

(3)考生须持有效居民身份证件参加面试。

word、excel等办公软件的操作测试;根据测试综合得分确定体检人员名单。

(四) 考察和体检

1、根据总成绩高低,按岗位拟招聘人数1:1的比例确定考察、体检入闱人选,末位同分者取面试成绩高者入闱。

2、体检费用自理,入闱者自行到指定医院进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。在规定时间内将体检结果交黄金岭街道办事处党政办。

3、未按时体检的,视为自动放弃;考察、体检不合格或自动放弃的,按综合成绩排名顺序依次递补。

(五)公示、聘用

1、考察、体检合格后,向社会公示,公示时间为7天。

2、公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,签订聘用合同,试用期1个月,试用期间按核定工资的80%发放。    

四、工资及福利待遇

参照《赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)》办理。

五、联系方式

地址:赣州经开区金岭路46号黄金岭街道办事处。

联系电话:黄金岭街道办事处党政办0797-8370137。

附件:黄金岭街道办事处公开招聘工作人员报名表




赣州经济技术开发区黄金岭街道办事处

2018年10月24日

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